انواع فرهنگ سازمانی، از قبیلهای ها تا بازاریها
فرهنگ سازمانی، هویت پویای سازمانها فرهنگ سازمانی همانند روحی در کالبد یک سازمان، هویت، رفتار و تعاملات درون آن را شکل میدهد. این فرهنگ، مجموعهای از ارزشها، باورها، آداب و رسوم و هنجارهای مشترک است که بر نحوه عملکرد و تصمیمگیری در سازمان و همچنین روابط بین کارکنان، مشتریان و ذینفعان اثر میگذارد. شناخت انواع […]